salut cher Avocay.cd, En cas d'une faute professionnelle d'un salarié (par exemple un agent de sécurité commis à la garde et qu'il y a eu vol dans l'entreprise ) Par sa négligence, on peut suspendre le salarié par l'employeur et levé la suspension pour le licencier sans préavis sans qu'une procédure disciplinaire soit ouverte à son endroit ni une enquête ouverte pour la véracité des faits???